door
Robin van der Kloor
20 aug 2009
Het UWV moet mensen met een burn-out niet meer laten zwemmen
Uitkeringsinstantie UWV moet van de rechter ruim 300.000 euro schadevergoeding betalen aan een oud-medewerker van een tuinbouwbedrijf die na een burn-out arbeidsongeschikt werd. De dienst zou de klachten niet serieus genoeg hebben genomen, waardoor de ‘patiënt’ alleen maar zieker werd.
Dat heeft het Bureau Beroepsziekten van de FNV, dat namens de man een claim had ingediend, donderdag bekendgemaakt.
Arbeidsongeschikt
Door laks handelen en een verkeerde beoordeling van het UWV (en voorganger GUO) verergerden de burn-outklachten van de man zodanig dat hij volledig arbeidsongeschikt raakte, aldus de klagers.
Het is voor het eerst dat het Bureau Beroepsziekten een uitvoeringsinstantie aansprakelijk heeft gesteld in verband met een beroepsziekte. ‘Het binnenhalen van de claim is mooi. Maar minstens zo belangrijk is ook om een instantie als UWV bij de les te houden,’ stelt directeur Marian Schaapman van het bureau.
Rommelig
De man, die anoniem wil blijven, werkte veertien jaar in een administratieve functie bij een tuinbouwbedrijf. In 1997 raakte hij als leidinggevende betrokken bij een fusie. Dat proces verliep ‘rommelig’ en eind 1998 meldde hij zich ziek met burn-outklachten.
Het GUO verwees hem toen door naar een arbeidsdeskundige. Daar kon hij in april 1999 terecht. De arbeidsdeskundige beloofde volgens het bureau hem onmiddellijk contact op te nemen met zijn werkgever om terugkeer naar zijn werk te bespreken. Want de man wilde wel zijn oude baan terughebben en wilde geen genoegen nemen met iets anders.
Hoewel de werknemer zegt een paar keer bij het UWV aan de bel te hebben getrokken, hoorde hij maandenlang niets. Begin 2000 kreeg hij te horen dat de arbeidsdeskundige tot de conclusie was gekomen dat hij niet meer in staat was zijn eigen functie uit te oefenen en dat hij op zoek moest naar ander werk.
Hoofdpijn
Daar was de man het dus niet mee eens en hij stapte naar de Raad van Toezicht Arbeidsdeskundigen. De raad vond dat de arbeidsdeskundige inadequaat had gehandeld en tot de verkeerde conclusie was gekomen.
Die uitspraak vormde de basis voor de claim die het bureau beroepsziekten namens de man in heeft gediend. Door de lange periode van onzekerheid zouden zijn klachten zijn verergerd. Die klachten bestonden uit hoofdpijn, vermoeidheid en 'depressieve gevoelens'.
In juli 2007 werd in een soortgelijke kwestie een kwart miljoen euro uitgekeerd aan een werknemer met een burn-out. Hier was echter de werkgever de klos.
Eerder dat jaar werd een werkgever al verantwoordelijk gehouden voor de ziekte van een van zijn werknemers.