vrijdag 23 december 2011 15:24
Een vrouw vergeleek haar baas met praefectus Pontius Pilatus en werd ontslagen. Een andere vrouw mag haar baan als kok combineren met rollen in erotische films. Enkele bijzondere ontslagzaken uit 2011.
De kantonrechter behandelde tienduizenden ontslagzaken
In 2011 behandelden kantonrechters en het UWV Werkbedrijf tienduizenden ontslagzaken. De website ontslag.nl inventariseerde de meest opmerkelijke dossiers. Hieronder enkele eigenaardige zaken uit de lijst.
Kok niet ontslagen om pornofilm
Een leerling-kok van een 'bekend familiehotel' kreeg ontslag omdat zij meespeelde in een erotische film. De werkgever beriep zich op reputatieschade voor het hotel en schending van huisregels. Maar de rechter draaide het ontslag terug, omdat de kok de film in haar vrije tijd opnam en omdat ze vanuit de keuken geen enkel contact heeft met de gasten.
Ontslagvergoeding voor overleden werknemer
Een vijftigjarige postkantoormedewerker met gezondheidsproblemen wilde gebruik maken van een vrijwillige vertrekregeling. Echter, op 28 februari om negen uur ’s avonds overleed de man - drie uur voor de afgesproken ontslagdatum.
De werkgever weigerde de ontslagvergoeding van ruim 70.000 euro te betalen aan de achtergebleven broer en moeder van de man. Het verweer van de werkgever was dat de arbeidsovereenkomst niet volgens afspraak was beëindigd. De rechter was het hier niet mee eens. De man had eerder zijn bereidheid laten zien om vrijwillig op te stappen. Daarom moest de werkgever de vergoeding gewoon overmaken naar de broer en moeder.
Ontslag om vergelijking met Pilatus
Een christelijke medewerker van een incassobureau kreeg een matig oordeel tijdens haar beoordelingsgesprek. Tijdens een gesprek met een ingehuurde organisatieadviseur kreeg ze bovendien kritiek op haar niet-representatieve kledingkeuze: Uggs pantoffellaarzen en spijkerbroeken. Hierdoor voelde zij zich vrouwonvriendelijk bejegend en seksueel geïntimideerd.
Ze stuurde verschillende boze brieven naar het privé-adres van haar baas waarin zij hem onder meer verweet dat hij de christelijke normen en waarden niet hooghield. Ook vergeleek ze haar baas met Pontius Pilatus, de man die Jezus liet kruisigen, maar zijn handen in onschuld waste.
De rechter verweet de vrouw dat ze haar baas op zijn privéadres had aangeschreven. Ook keurde hij de verwijzing naar de bijbelteksten af. De vrouw zat volgens de rechter een goede voortzetting van de arbeidsrelatie in de weg. Ze kreeg ontslag en een ontslagvergoeding van slechts eenderde van de gebruikelijke vergoeding.
Voodoo
Een andere postkantoormedewerker verstrekte gegevens van rekeninghouders aan een voor hem onbekende Nigeriaanse man die regelmatig aan zijn balie stond.
Zijn baas ontsloeg hem op staande voet. Maar de werknemer verweerde zich met het argument dat de Nigeriaanse man hem met behulp van voodoo zover kreeg om de vertrouwelijke gegevens te geven. Een psychiater bevestigde dat de werknemer oprecht geloofde in bovennatuurlijke, magische beïnvloeding. Maar de rechter concludeerde nuchter dat de man terecht is ontslagen.
melvyn burer is een beetje 'abuis' denk ik
Reageer op dit artikel Lees alle reacties (totaal 4 reacties )
advertentie
advertentie
Reed Business bv. Auteursrecht voorbehouden. Op gebruik van deze site zijn de volgende regelingen van toepassing: Gebruiksvoorwaarden en Privacy Statement